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经多位@变革家会员 的要求,为了便于大家对“早教育儿”方面的创业项目进行决策,变革家摘选了21CN对”吉姆考拉“的报道,总的来说,这是个线下水育中心加盟的事儿。仅供各位会员和众筹投资者们投资决策时作为参考。关于”早教育儿“的更多路演实录、投资建议和模式分析等重要决策参考信息请点击这里:http://biangejia.com/archives/tag/%E6%97%A9%E6%95%99%E8%82%B2%E5%84%BF
父母最为关心的则是宝宝的健康成长,由于婴孩教育的特殊性,故此在选择的早教上采取亲水模式进行,通过特色性的水育活动来全方位提升宝宝的智能,从而确保宝宝更加健康的成长。美国吉姆考拉(控股)集团有限公司进驻中国,在南京开设了吉姆考拉投资管理公司,将以水育加早教的管理模式,注重其亲水教育的职能,从而为宝宝的健康成长带来更多的助益。
吉姆考拉儿童主题乐园梦幻水世界把“水育”和“早教”相结合,集儿童游泳、水育早教、创意开发为一体的儿童综合性主题乐园。虽然近些年来,儿童乐园在全国各地呈现出了遍地开花的现象,但是高品质的、高服务的、新奇的儿童乐园稀少,从这一儿童乐园发展时期来看,现代的父母更多追求的是高品质、高服务、新奇、刺激的儿童乐园,这也是当前儿童市场发展的新趋势。
据吉姆考拉公关经理齐经理说:现在的家庭模式是以4+2+1正在慢慢地向4+2+2模式的转变,所以说一个孩子的教育往往从原本的核心地位慢慢分化到一个相对非核心的地位,因此采用水育+早教的方式,不仅仅能够有效增加婴儿安全感的建立,同时对于婴儿的智能的提升也有着非常重要的意义。听了他的一番话,觉得十分有道理,其市场优势是非常巨大的。
据悉,吉姆考拉向全国诚招经营商,对于加盟商有一定的要求,热爱儿童事业,对儿童要有寓教于乐的精神,对于品牌有信息,具备一定的市场开拓能力,同时能够遵守公司的加盟条件,遵守合约的规定,并且能够进行品牌的统一经营管理。对于这样的一个合作条件,则是在于确保彼此日后合作的顺利进行,从而确保加盟商的最佳获益效益。
而从吉姆考拉的管理模式来看,它是以产品理念差异化、动态设计独特化、服务人性化、管理精准化,在市场定位、市场营销上更具活跃与针对性,南京吉姆考拉投资管理有限公司,吉姆考拉儿童水育主题乐园(吉姆考拉儿童馆www.jmklyly.com)更确切的说搞精准四化服务,这样的一个定位模式满足了在国内的一个特色性的经营特色的需要,因为不同地区其客源流量不同,不同的家庭对于其产品与服务的需求性不同,所以吉姆考拉总公司会根据不同的加盟商量身定制其特色性的经营方案,在加强水育与早教模式的经营管理当中,推出更具特色性的经营策略,将以美国培养模式服务中国的儿童,促进潜质的提升。
从经营模式来看,目前推出了创业店、标准店与旗舰店三种,除了赠送免费的品牌服务费、品牌保证金、品牌加盟费之外,还推出了不同额度的开业大礼包,总部将会提供品牌支持,广告支持,营销支持,运营支持等。同时在会员管理方面也将会定期推送各种特色性的海报,从用户的体验度与舒适度角度出发,提升其产品效益。而从其市场的获利程度来看,其市场的需求与有效的支出,也将为用户带来最佳的投资安全收益保障。
同时,总部推出了各种营销模式,将会员式营销、主题式营销、网络式营销全面结合起来,这样做的目的是为了给更多的经销商带来最佳的财富收益保障,同时也将给更多的经营者带来多元化营销体验。而事实证明,通过水育+早教的全新教育模式,也将为中国宝宝带来更为多元化的成长空间,让每个爱好者从中受益。(完)
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